Notre offre dans le domaine méthodologique est polyvalente, flexible, éprouvée et ancrée dans la réalité. Au sein de l'équipe « Conseil et Méthodes », nous combinons une longue expérience en méthodologie de conseil, en accompagnement des changements et des processus de co-création, en développement organisationnel et d'équipe, ainsi qu'en modération et conception de processus participatifs. Notre expertise repose également sur une bonne connaissance et un réseau solide dans le secteur agricole.
Les exigences envers les vulgarisateur-trice-s ainsi que les autres acteur-trice-s du secteur agricole sont élevées. En plus d'un vaste savoir-faire technique, des compétences croissantes sont requises pour gérer des échanges parfois difficiles et des situations potentiellement conflictuelles, pour accompagner des processus de changement et d'innovation, ainsi que pour la modération professionnelle de réunions et d'événements. Nous sommes heureux de vous soutenir dans ces domaines grâce à notre large gamme de services.
Offre
Animation d'événements – Nous animons vos ateliers et événements de manière professionnelle, orientée vers les objectifs et neutre, afin que vous puissiez vous concentrer pleinement sur le contenu. Nous pouvons également prendre en charge l'organisation complète de ces événements.
Formations continues – À travers la formation à la modération ou dans le cadre de celle sur le conseil systémique en passant par le cours de base pour les jeunes conseiller-ère-s, ou encore les cours d'accompagnement des processus d'innovation, nous offrons chaque année un large éventail de cours méthodologiques. Ceux-ci vous permettent de renforcer vos compétences en conseil, d’approfondir vos connaissances en modération et en méthodes, et de profiter des nombreuses expériences grâce aux échanges entre pairs. Nous pouvons également adapter nos cours aux besoins spécifiques de votre organisation. Pour cela, nous nous déplaçons volontiers chez vous !
Programme de cours Conseil agricole et méthodes participatives
Coaching professionnel – Vous organisez un événement ou vous êtes confronté-e-s à un entretien difficile et vous recherchez des conseils de personnes expertes sur la manière de le faire de manière efficiente et efficace ? Nous vous proposons un coaching méthodologique ou didactique personnalisé – lors d’une réunion en ligne ou en présentiel.
Coaching et supervision – Vous cherchez un espace de réflexion pour vous et/ou votre équipe, souhaitez réfléchir à la collaboration au sein de l'équipe et initier des développements, ou recherchez un accompagnement compétent en cas de conflits et de crises ? Avec notre offre de coaching et de supervision, nous vous offrons un accompagnement orienté processus pour ces situations et des situations similaires.
Pour les coachings ou supervisions, contactez directement Ruth Moser à l'adresse ruth.moser(at)agridea.ch.
Développement d'équipe et organisationnel – Vous êtes confronté-e-s à des changements et souhaitez être conseillé-e-s et accompagné-e-s durant ce processus ? Nous vous guidons de manière compétente et vous accompagnons dans l'analyse de votre organisation, dans l'identification des potentiels de changement ainsi que dans la conception et la mise en œuvre des processus de changement – de manière ponctuelle ou à plus long terme.
Informations supplémentaires :
Notre équipe
Notre équipe développe de nouveaux outils, méthodes et approches ou adapte les outils existants aux besoins spécifiques du contexte rural.
Compétences : formation d’adultes, conception de cours et d'ateliers – en ligne et en présentiel, mise en œuvre de nouvelles méthodes pour le développement des compétences personnelles
« J'aime accompagner des groupes et des collègues dans l'animation d'ateliers ou la conduite de leurs formations. Comment inciter les participants à s'engager ? Comment puis-je aider un groupe à atteindre les objectifs qu'il s'est fixés ? Comment explorer constamment de nouvelles voies pour le développement des compétences des individus – sur place ou en ligne – sans perdre de vue les aspects essentiels de l'apprentissage ? Tels sont les défis passionnants de mon travail chez AGRIDEA. »
Responsable : planification de l'offre de cours et coaching/formation continue des responsables de cours
Langues de travail : français, anglais
Formation et perfectionnement : Agronome Université de Laval Canada, CAS ; Master Filières agroalimentaires et stratégies des acteurs (M1) de l'Institut agronomique méditerranéen Montpellier, FR ; CAS Gestion de projets de développement EPFL, CH ; CAS Conception et développement de projets e-learning (Module I) de l'Université de Genève, CH ; Certificat FSEA en formation d'adultes (module théorique)
E-Mail : Marie-Eve.Cardinal(at)agridea.ch
Compétences : animation (y compris en ligne), formation d’adultes, conception et organisation de cours (didactique), méthodologie du conseil
« J'aime développer et animer des cours. Il est important pour moi qu'ils soient parfaitement adaptés aux besoins des clients et axés sur la pratique. Les clients doivent être encouragés à passer à l'action – et y prendre plaisir. Ma modération de réunions et d'ateliers est orientée vers les objectifs, mais avec la flexibilité nécessaire et une bonne dose d'humour. Lorsque cela a du sens et apporte des avantages, j'intègre volontiers des outils en ligne dans mes cours et mes modérations. Les nouvelles possibilités de l'IA me fascinent particulièrement. »
Responsable : supervision et développement continu du domaine de la modération et des méthodes participatives, coaching/formation continue des responsables de cours
Langues de travail : allemand, français, anglais, espagnol
Éducation/formation continue : MSc ETH en Agronomie, Didactique, facilitatrice d'innovation en ligne
E-Mail : Olivia.Hartmann(at)agridea.ch
Compétences : formation d’adultes, conception et organisation de cours, modération
« J'aime mettre en relation mon expérience dans l'agriculture alpine, le conseil agricole et la formation des adultes avec mes connaissances méthodologiques, que ce soit dans des ateliers ou dans la conception et la planification de cours. J'accompagne volontiers les processus de recherche de solutions communes et de construction de réseaux, et je trouve passionnant d'expérimenter constamment de nouvelles méthodes, que ce soit en ligne ou en présentiel. »
Responsable : planification des thèmes de l'offre de cours et coaching/formation continue des responsables de cours.
Langues de travail : allemand, anglais, italien
Éducation/formation continue : BSc. Technologie alimentaire, ZHAW; BA. Sciences de l'éducation, Université Leopold-Franzens d'Innsbruck; Formatrice d'adultes certifiée bifeb (Institut fédéral autrichien pour l'éducation des adultes); Leadership & Sustainable Change, The Great Full Acadamy Zurich
E-Mail: laura.helbling(at)agridea.ch
Compétences : animation, formation d'adultes, conception et organisation de cours et d’ateliers, méthodologie de conseil
« Il me tient à cœur de permettre aux personnes de s'aider elles-mêmes et d’atteindre leurs objectifs de manière holistique dans le cadre de cours et d’animations. Une structure et une méthodologie variables offrent ainsi la flexibilité nécessaire pour répondre à l'imprévu ou aux besoins changeants. Travailler avec les gens reste très varié, ce qui me motive à élaborer chaque fois l'offre qui s’adapte au mieux à chacun. »
Responsable : thèmes de la modération et des méthodes participatives
Langues de travail : allemand, français, anglais
Formations de base et continues : BSc Agronomie, HAFL ; animatrice de cours, certificat FSEA ; CAS Leadership, BFH
E-Mail : Vera.Hofer(at)agridea.ch
Compétences : conception et suivi des processus de participation, de changement et de co-création, formation, (coaching d'équipe) et supervision
« En tant que paysagiste, j'ai appris à concevoir des espaces de liberté pour les gens. J'aime aussi le faire au sens figuré en concevant des processus participatifs et en créant des espaces où les gens peuvent se rencontrer, apprendre ensemble et élaborer de bonnes solutions pour faire face aux défis actuels. »
Responsable : thèmes d'innovation et de la co-création, développement organisationnel, méthodes participatives
Langues de travail : allemand, français, anglais
Études et formation : planificatrice paysagiste (Université des ressources naturelles et des sciences de la vie, Vienne), éducatrice en agriculture et en environnement, CAS aménagement du territoire, initiation et conception de processus de développement organisationnel, introduction à la conception centrée sur l'homme, facilitatrice d'innovation en ligne
E-Mail : Ruth.Moser(at)agridea.ch
Contact
Intéressé-e ? Contactez directement une personne du groupe Conseil et Méthodes par téléphone ou par e-mail.